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Informations complémentaires pour approfondir le sujet de l’interculturel et des valeurs et normes néerlandaises, des stéréotypes et des clichés entre Français et Néerlandais, et bibliographie d’ouvrages de référence utiles pour mieux comprendre la culture néerlandaise. Bibliographie interculturelle • « L’entreprise multiculturelle » de Fons TROMPENAARS : présentation des dimensions interculturelles et des positionnements médians de […]

Pour les Néerlandais, l’argent est une vraie valeur et un sujet de discussion régulier au quotidien. Si on n’hésite pas à constamment se préoccuper du coût des choses et des projets, on ne va pourtant pas parler de son salaire. Et si avoir de l’argent n’est pas mal vu on ne va pas le montrer […]

Les Néerlandais se reconnaîtrons probablement dans une culture dite « universaliste », où l’application généralisée de normes et de règles ont fait leur preuve. Les Français également mais seront aussi sensibles à une culture dite « particulariste » qui accorde plus d’attention aux obligations relationnelles et aux situations particulières. Une confiance dans les institutions et […]

La perception du temps qui passe n’est pas la même suivant les cultures ; chacune a son interprétation de ce qu’est le passé, le présent et le futur, de leur poids respectif et de leur séparation ou au contraire de leur imbrication. Une gestion maitrisée du temps (séquentielle et planifiée) Les Néerlandais ont un besoin […]

Les Néerlandais ont plutôt une culture dite « spécifique » en matière d’engagement social : l’individu a tendance à s’impliquer de manière sélective ou indépendante dans chaque domaine de son existence sociale. Les Français peuvent se sentir plus à l’aise dans une culture dite « diffuse » où l’individu s’investit plus pleinement et plus largement […]

Une hiérarchie horizontale de fonctions et un statut social au mérite Les Néerlandais sont allergiques à l’autorité. Pour eux le pouvoir se construit par consensus ou intérêt collectif et doit avoir des contre-pouvoirs. Ils veulent éviter l’influence dominante d’un groupe et savent composer avec une diversité d’opinions assez large. Le statut social s’acquiert dans un […]

Notre propre culture est un cadre de référence constitué de valeurs et de normes comportementales dans lequel nous évoluons sans trop nous en soucier. Les compétences interculturelles nous aident à reconnaitre, à comprendre et à intégrer des pratiques différentes qui se situent en dehors de notre zone de confort de notre propre culture. Il est […]

Ce questionnaire permet de tester une partie de ses connaissances de la culture néerlandaise. Il est en général utilisé dans le cadre d’une formation interculturelle afin de débattre à plusieurs de la relative pertinence des réponses possibles pour chaque question. Avertissements – Plusieurs réponses sont « bonnes » mais on ne peut donner qu’une seule […]